"Все что живо – растет, переставая развиваться, организм умирает"
Страхование
В Украине В Украине заработал закон об уменьшении штрафов для работодателей
03.02.20
Вступили в силу изменения в трудовой кодекс относительно штрафов для работодателей за нарушение трудового законодательства. Закон 1 февраля опубликован в газете Верховной Рады «Голос Украины».
За допуск работника к работе без оформления трудового договора (контракта), оформление работника на неполное рабочее время в случае фактического выполнения работы за полное рабочее время, установленное на предприятии, и выплата заработной платы (вознаграждения) без начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование и налогов.
физлица, которые используют наемный труд и платят единый налог первой-третьей группы, обойдутся предупреждением.
Если нарушение произойдет повторно в течение двух лет — к нарушителям применят штраф в тридцатикратном размере минимальной зарплаты.
Сегодня действует Трудовой кодекс, принятый еще в 1971 году Верховной Радой Украинской ССР. Работодатели и инвесторы часто критикуют его положения за то, что они слишком устарели и усложняют процесс найма и увольнения сотрудников.