Во второй декаде июня в Киеве состоялся второй обучающий модуль для сотрудников СК "Провидна" в рамках Программы управленческого развития менеджеров среднего звена на базе Бизнес-Школы Росгосстраха. Основная цель модуля - предоставление участникам семинара знаний и навыков, необходимых для повышения уровня квалификации и эффективности работы возглавляемых ими подразделений.

Программа трехдневного модуля

материалы в тему: 18.02.22 Сколько зарабатывают топ-менеджеры госбанков 27.03.22 Влада Києва повідомила про поступове відновлення роботи бізнесу в столиці 02.02.22 Бизнес в начале года ухудшил оценки деятельности своих предприятий - опрос НБУ 01.03.19 Принудительное исполнение аграрных расписок: первый опыт на рынке 08.12.20 Сегодня мы верим в диджитализацию, инновации и экономику замкнутого цикла

включала рассмотрение теоретических вопросов и выполнение практических заданий по теме «Самоменеджмент» (целеполагание, управление временем, контроль использования временем, самомотивация, управление отношениями, управление коммуникацией). В рамках семинара была проведен тренинг-игра по командообразованию «Навыки эффективного взаимодействия в команде», целью которой стала получение знаний по функционированию эффективной команды и получение навыков формирования эффективной команды.

Обучение по программе Бизнес-Школы Росгосстраха, проходят 29 сотрудников ПРОВИДНОЙ. Первый этап обучения состоялся в апреле. Участники программы приобретают навыки управления и основные знания в страховании, маркетинге, менеджменте и коммуникациях. Третий, последний этап обучения запланирован на сентябрь.